Vårt manifest.
Tillit är det enda som räknas.
Allt annat är bara teknik.
På sex år har vi aldrig spräckt ett estimat. Aldrig tappat en kund.
Det är inte tur.
Det är inte en slump.
Det är vad som händer när man bara lovar det man kan hålla.
När andra behandlar dig som en faktura, behandlar vi dig som partnern du förtjänar att vara.
Inte för att vi är snällare.
För att vi har fattat att ditt rykte hänger på vårt jobb.
För att vi vill att både du, och vi, ska sova gott om natten.
Vi gör det vi säger.
Vi bryr oss.
Varje dag.
Digital expertise
Real people solutions
Out of this world results

Våra principer.
Vår kompass, vårt DNA. En resa från vår grundfilosofi, genom vem vi väljer att jobba med, hur djupt vi tar ansvar,
vad våra löften betyder, hur vi levererar, till resultatet av allt detta.

Ärlighet är vårt hemliga vapen.
I en bransch byggd på överdrifter levererar vår expertis resultat varje dag.
Låt hen rätte komma in.
Rätt kunder, rätt kollegor, rätt projekt. Därför fungerar allt.
Vi äger dina mardrömmar.
Våra partners värsta scenario blir vårt ansvar. Vi vilar inte förrän våra lösningar fungerar. På riktigt.
Inga gissningar.
Vi svär på våra siffror och jobbar med fakta. Bokstavligen.
För hantverket i tiden.
Vi levererar rätt lösningar som fungerar när du behöver dem.
Sex år av nollor.
Sen dag ett. Noll brutna löften. Noll förlorade kunder. Noll ursäkter.
Hållbarhet
Vår vision är att bidra till social, miljömässig och ekonomisk hållbarhet i linje med de globala målen. Som aktör inom digitalisering och IT har vi ett ansvar att främja en hållbar digital utveckling.
Som arbetsgivare fokuserar vi särskilt på hälsa och välbefinnande, jämställdhet, rättvisa arbetsvillkor och minskad ojämlikhet. Genom våra tjänster stödjer vi en hållbar industri, innovation och infrastruktur – och bidrar till hållbara samhällen.
Genom interna policies inom resor, välmående, lön och leverantörsrelationer arbetar vi för hållbarhet från insidan och ut.
Våra medarbetare är kärnan i vår verksamhet, varav deras välmående, inkludering och lika möjligheter är centrala för oss. Vi uppmuntrar klimatsmarta resor och digitala möten för att minska klimatpåverkan och öka effektiviteten.
Vår flexibla arbetsmodell ger medarbetarna frihet att arbeta varifrån de vill och ofta även när det passar bäst – så länge det fungerar för uppdraget, kunden och sammanhanget. Denna flexibilitet främjar balansen mellan arbete och privatliv samt ökad effektivitet och trivsel. Frihet under ansvar skapar de bästa förutsättningarna för individen och organisationen att utvecklas hållbart.
